Наші кадри трохи специфічні

0
4

Я вже більше шести років займаюся підбором персоналу. Працюю з різними вакансіями, і мені часто доводиться шукати кур’єрів, комплектовщиків, пакувальників і т. д. Я, звичайно, розумію, що ці спеціальності не вимагають особливих інтелектуальних зусиль і люди, що працюють на них, дещо специфічні, але все ж дико дратує, коли:

  • Людина не може сформулювати вакансію, на яку відгукнувся.
  • Людина в принципі не може сформулювати, чого хоче, і починає безглуздо мукати.
  • Здобувач раптом вирішує переказати мені все своє життя, і цей трьоп зупинити неможливо. Повірте, ні одному рекрутеру це нецікаво, у всякому разі при підборі таких позицій.
  • Шукають роботу свого чоловіка/сина/брату. Це взагалі несерйозно! Цього чоловіка/сина/брату вже є як мінімум 18, і він може сам зателефонувати і все дізнатися. Якщо не дзвонить сам, значить, не зацікавлений в роботі. Такого кандидата особисто я ніколи не візьму.
  • На питання «Яке у вас громадянство?» люди, не замислююся, відповідають «Москва!».
  • На початку розмови здобувач переконує, що йому все ясно і зрозуміло, але варто мені пояснити, куди йому піЕкшн ти на співбесіду, як починається просто шквал запитань.
  • Жахливо задовбали такі індивіди!

    НАПИСАТИ ВІДПОВІДЬ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here